クランノートについて

企業としての取り組みについて

我々は、「自由と責任はセット」を合言葉に新しいワークスタイルにチャレンジしています。企業が持続的な成長を続ける為には、多様でプロフェッショナルな人財の力が不可欠です。現行の商習慣を疑う事から始まり、いつでも、どこからでも、どのインターフェイスからも働ける環境を作りづづける事で、生産性を向上させ革新的なアイデアを創造します。

また、急激に変化する市場環境や顧客ニーズに対応する為、企業経営の透明化や最先端のITインフラへ積極的な投資を行っています。同様に人財育成への投資を行う事で、同業他社とは異なる側面から取引先様へ有益となるソリューションを提供する取り組みも行っています。

ただの商品の売り買いではなく、取引先様のお客様の期待に克つ為にはどのような商品、サービスを提供する事が最善か。「弊社利益よりまずはパートナーの成功を」を合言葉に、常に俯瞰的な視野で物事を捉え、取引先様をお客様ではなくパートナーとしての視点から長期的お手伝いができればと願っています。

 

商社機能としての役割

我々は、ただ物を仕入れて流すのではなく、バリューチェーンの観点でマーケティング・セールスに特化した企業としてお客様へ付加価値を提供しています。それ以外の機能は全て専門のパートナーへアウトソーシングしています。

また、取引先メーカー・外部パートナーと開発、生産、検品、物流、プロジェクト管理、そして商品のお届けまでをMA, SFA, CRMでシステム連携を行っています。結果、海外製品でも安心且つ迅速にお届けできるような体制を整えています。

今後もマーケティング及びセールスに特化した企業として、取引先様のブランド価値・売上向上に努める次第です。

*MA(マーケティングオートメーション)
*SFA(セールスフォースオートメーション)
*CRM(顧客管理)

 

経営理念 (Core Value)

我々は、Core Value である”3CIS”を経営理念とし業界での革新に取り組んでいます。

3C – 市場へのコミットメント
– Create Value, Connect People and Change the lifestyle
価値を創造し人と結びつける事で、より良いライフスタイルを提供する事

3I – 企業へのコミットメント
– Integrity, Innovation and Identity
誠実である事。革新的なアイデアを創造し続ける事。アイデンティティーを保つ事

3S – 個人へのコミットメント
– Strategic, Satisfaction, Skill improvement
戦略的である事、満足感を求める事、向上心を持つ事

 

ダイバーシティ
我々は、男女の差なく誰もが活躍でき、尊敬される会社を目指しています。フレックス勤務・在宅勤務・サテライトオフィス勤務を積極的に推奨し、自由な働き方をすすめています。また、女性の”働く”を応援しています。

まだまだ日本では、出産・育児等の子育て事情や配偶者の転勤等の家庭事情で、優秀な女性が、キャリアを断念せざるを得ない状況がございます。我々は新しい働き方の提案により、優秀な女性がやりがいをもって働き続ける環境、家庭環境に応じて働ける仕組みを支援しています。

 

パートナーを募集しています
我々は”社員”という肩書きにこだわらず、フリーランスや副業含め様々な形態の皆様とパートナーシップを締結し、業務に取り組んでいます。新しいワークスタイルで皆様の能力を発揮していませんか?

子育てで家を離れられない、短時間しか働けない、家庭の事情で平日に休みを希望。また、地方を離れたくない、配偶者の転勤が多い。フリーランスで追加業務を希望、等。ITを活用しながら業務に取り組める体制を整えています。

 

募集能力
– EC マネージメント
– eMarketing
– デザイナー (Web, グラフィック)
– インサイドセールス

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